السعودية تتيح نقل خدمة العمالة المنزلية من منشأة إلى فرد إلكترونياً

أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر منصتها الإلكترونية خدمة جديدة تمكّن الأفراد من تقديم طلب نقل خدمة عامل وافد من منشأة إلى فرد، وذلك وفق ضوابط وشروط محددة، في خطوة تستهدف تنظيم انتقال العمالة من القطاع الخاص إلى الأفراد للعمل في المهن المنزلية.

السعودية تُتيح خدمة نقل خدمات العمالة المنزلية بين الأفراد عبر “مساند”

مجلس الوزراء يوافق على إصدار وتجديد إقامات العمالة المنزلية بشكل ربع سنوي

طرق تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقمية في مساند

واشترطت الوزارة أن تكون رخصة عمل الوافد سارية المفعول، وألا يكون ضمن المهن العليا التي تشمل المهن التعليمية والفنية والصحية والأخصائية، وكذلك المهن الموطنة بنسبة 100%، على أن تكون المهنة المطلوب النقل إليها من ضمن المهن المنزلية.

المستندات المطلوبة لاستكمال الطلب

أوضحت الوزارة أن استكمال طلب النقل يستلزم إرفاق تنازل إلكتروني مصدّق من الغرفة التجارية صادر من صاحب العمل السابق، إلى جانب تعريف بالراتب من صاحب العمل الجديد أو شهادة بنكية تثبت قدرته المالية.
كما يشترط إرفاق صورة من الإقامة تتضمن بصمة الوافد وتوقيعه، مع تحديد المهنة المنزلية المطلوبة وبيانات صاحب العمل الجديد كاملة، وتشمل الاسم ورقم الهوية.
وتُرفع المستندات إلكترونياً بصيغ PDF وJPG وJPEG وPNG وDOCX وXLSX، على ألا يتجاوز حجم الملف الواحد 3 ميجابايت.

حماية الأجور ومقابل العمالة الإضافية

يترافق إطلاق الخدمة مع إلزام أصحاب العمل للعمالة المنزلية بتطبيق برنامج حماية الأجور، بما يضمن توثيق صرف الرواتب عبر القنوات المعتمدة وحفظ حقوق طرفي العلاقة التعاقدية وتعزيز الشفافية والامتثال في سوق العمل.

تفرض الوزارة مقابلاً مالياً قدره 9600 ريال سنوياً عن كل عامل منزلي إضافي يتجاوز الحد المسموح به، وهو أكثر من 4 عمالة منزلية للفرد السعودي وأكثر من عاملين للمقيم، مع استثناء الحالات الإنسانية كذوي الإعاقة والمصابين بالأمراض المزمنة والخطيرة.